(Senior) Online Marketing Manager (m/w/x)
BEWERBEN
Ort
Sibichhausen82335
Bayern
Deutschland
Vertrag
Vollzeit, UnbefristetDatum der Veröffentlichung
2025-03-13Online zu
2025-05-12EUR 15.00 HOUR
(Senior) Online Marketing Manager (m/w/x)
- Reiser Simulation and Training GmbH
- Bayern
- 1 Tag vor
Reiser entwickelt und produziert High-End-Simulationssysteme und anspruchsvolle Trainingslösungen. Mit einem Team von ca. 200 Mitarbeitenden deckt Reiser nahezu die gesamte Wertschöpfungskette im Unternehmen für Luft- und Landsysteme sowie die angebotenen Serviceleistungen ab.
Zur Ergänzung unseres Teams in Berg (im Süden von München) suchen wir Sie als
(Senior) Online Marketing Manager (m/w/x)
82335 Berg (südlich von München) | ab sofort | Vollzeit | Festanstellung
Ihre Vorteile bei uns
Arbeit flexibel von überall , wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit , damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeitszeit sowie eine Gleitzeitregelung zu haben. Gleitzeitkonto für private Auszeit , um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen. Stetige Weiterentwicklung , um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job". Patenprogramm , damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können. Betriebliche Gesundheitsförderung
durch ein umfangreiches Fitness- und Wellnessangebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle). Tolle Unternehmenskultur , die durch offene Türen, schnelle Entscheidungswege und einen umfangreichen Gestaltungsspielraum geprägt ist. 30 Tage Urlaubsanspruch , damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können. Leistungsbezogene Zuschüsse , wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergartengebühren, Fahrtkostenzuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung. Corporate Benefits , um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.
Ihre Aufgaben
Entwicklung, Umsetzung und Optimierung von Online-Marketing-Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und Lead-Generierung Strategische Weiterentwicklung des Online-Marketingbereichs Planung, Durchführung und Erfolgskontrolle von kanalübergreifenden Marketingmaßnahmen (z.B. Website, SEM, Social Media, Online Advertising etc.) für B2B-Zielgruppen Kanalgerechte und zielgruppenspezifische Aktualisierung, Pflege und Optimierung der Website, Landingpages, Social Media-Plattformen Einführung, Pflege und Weiterentwicklung eines Marketing-Automation-Tools zur Steigerung der Effizienz und Verbesserung der Zielgruppenansprache
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in den Bereichen Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing, idealerweise im B2B-Umfeld Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Performance-Marketing und Inbound Marketing. Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Content-Management-Systemen (z. B. TYPO3, Pimcore etc.), Tracking-Systemen und gängigen Online-Marketing- und Webanalyse-Tools (z. B. Google Analytics, Google Tag Manager). Kreativität und strategisches Denken kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer
YF-17967
auf das vielseitige und spannende Tätigkeitsfeld - wir freuen uns auf den Austausch! Ansprechpartnerin Sarah Kuhn Junior Referentin Human Relations career[AT]reiser-st.com 08178 8681 202 Reiser Simulation and Training GmbH Kuglfeld 3 | 82335 Berg | Germany 08178 8681 0 |
www.karriere.reiser-st.com
Ihre Vorteile bei uns
Arbeit flexibel von überall , wenn es auch mal von zu Hause oder einem anderen Ort auf der Welt heraus sein darf. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit , damit Sie Familie und Beruf perfekt aufeinander abstimmen können. Das bedeutet für uns, keine Kernarbeitszeit sowie eine Gleitzeitregelung zu haben. Gleitzeitkonto für private Auszeit , um ohne finanzielle Einbußen auf die eigenen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen. Stetige Weiterentwicklung , um für die Zukunft bestens gerüstet zu sein. Dabei handelt es sich um ex- oder interne Schulungen sowie ein System zum Lernen "on-the-job". Patenprogramm , damit Sie sich bereits von Anfang an wohl fühlen und alles nach Ihren Bedürfnissen kennenlernen können. Betriebliche Gesundheitsförderung
durch ein umfangreiches Fitness- und Wellnessangebot bei deutschlandweiten Partnern (z.B. Fitnessstudio, Schwimmbad, Boulderhalle). Tolle Unternehmenskultur , die durch offene Türen, schnelle Entscheidungswege und einen umfangreichen Gestaltungsspielraum geprägt ist. 30 Tage Urlaubsanspruch , damit Sie ausreichend Erholung erhalten und mit neuer Energie durchstarten können. Leistungsbezogene Zuschüsse , wie die Übernahme von (anteiligen) KiTa oder Kindergartengebühren, Fahrtkostenzuschüsse und E-Bike Leasing. Für besondere Leistungen finden wir die notwendige Anerkennung. Corporate Benefits , um Rabatte für den Eigenbedarf zu ermöglichen, z.B. im Bereich Elektronik, Reisen und Auto.
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Ihr Profil
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