Anlagenelektroniker (m/w/d) Brandmelde- und Löschanl...

• Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungs­möglich­keiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie sowie der Bezuschussung einer Meisterschulung.
• Sie erhalten einen unbe­fristeten Arbeits­vertrag mit leistungs­gerechter Vergütung und attraktiven Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezu­schussung der betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr.
• Sie arbeiten bei einem Spitzen­unternehmen der Branche – mit einem voll ausge­statteten Werk­statt­wagen, der neuesten Maschinen­generation (Hilti Fleet oder Milwaukee), digitalem Auftrags­management, sowie hoch­wertiger Arbeits­kleidung und Persönlicher Schutz­ausrüstung (PSA).
• Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Job­ticket.
• Wir fördern Ihre Gesund­heit – z. B. durch einen ias-Betriebs­arzt, unser Gesund­heits­portal und Schutz­impfungen.
• Sie erhalten Produkte und Dienst­leistungen nam­hafter Anbieter zu Sonder­kondi­tionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
• Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern­eigenen Ferien­wohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Kondi­tionen zur Verfügung.
• Freuen Sie sich auf eine anspruchs­volle und abwechslungs­reiche Position.

Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen auszu­fahren. Wir setzen auf Eigen­verantwortung und Kollegiali­tät, Engagement und Innovations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an.

• Sie sind verant­wortlich für die Elektro­montage (Verkabelung, Aufschaltung sowie Zentralen­tausch und -nachrüstung) von Brandmelde­anlagen (SPS).
• Sie programmieren Brandmelde­zentralen gemäß gängigen Vor­schriften und Sicherheits­bestimmungen.
• Sie erstellen Auf­maße und dokumentieren die erbrachten Leistungen.
• Sie sind bereit, am Not­dienst sowie an auswärtigen Montage­einsätzen teil­zunehmen (ggf. mit Über­nachtung).

• Berufsausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mecha­tronik (ein Nachweis als Elektro­fachkraft ist zwingend erforder­lich)
• Erfahrung im Bau und / oder in der Wartung von Brandmelde­anlagen von Vorteil (aber kein Muss!)
• Mobilität und Führer­schein Klasse B
• Sichere Deutsch­kenntnisse (Wort / Schrift)

Wenn Sie außerdem kunden­orientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mitbringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!