Leitung Strategieentwicklung Bomag Group

Stellenangebot\n \n \n\n\n\n \n \n \n Leitung Strategie­entwicklung BOMAG Group \n \n BOMAG – Boppard\n\n Berufserfahrene\n\n Vollzeit 40 Stunden/Woche, unbefristet\n\n \n\n \n Schwere Maschinen, die den Straßenbau erleichtern, mehr Platz und neue Räume schaffen. 2.500 Wegbereiter, die dafür sorgen, dass die Menschen ihre Ziele schnell und sicher erreichen. Das ist BOMAG.

Unsere Leidenschaft: Hochleistungs­maschinen zum Fräsen, Stampfen, Walzen und Verdichten, mit denen wir den schönsten Straßen der Welt unseren Stempel aufdrücken. Brechen auch Sie Ihrer Zukunft Bahn: im tollen BOMAG Team. Wir laden Sie ein, die Ärmel hochzukrempeln und Ihre Ideen einzu­bringen – in einer modernen Arbeits­kultur, die von Fairness und Wertschätzung geprägt ist.

Und in der wirklich alle „schwer in Ordnung“ sind.\n\n \n\n \n Hier bringen Sie was ins Rollen: \n \n\n * *Sie übernehmen die Führung und Weiter­entwicklung unserer Teams Strategie, Mergers & Acquisitions (M&A) und Environ­mental, Social, Governance (ESG),* deren Ziel die Erstellung und Umsetzung unserer internationalen Unternehmens­strategie unter Einbeziehung aller relevanten Unternehmens­bereiche ist\n\n * *Sie entwickeln in Zusammen­arbeit mit unseren verant­wortlichen Fach­bereichen unsere Unternehmens­strategie*, inkl. unserer Produkt-, Markt-, Akquisitions-, Nachhaltig­keits-, Digitali­sierungs- und Datenstrategie, passen diese fortlaufend an und stellen die bereichs­über­greifende Zusammen­arbeit sowie das Alignement von Bereichs­strategien im Sinne der Gesamtstrategie sicher – unter anderem durch die Leitung unseres Strategy Commitee\n\n Sie identifizieren strategische Chancen und Risiken und leiten entspre­chende Handlungs­empfehlungen ab*, u. a.

durch die Identifi­kation und Integration von M&A-Möglichkeiten zur Steigerung unseres Wachstums bzw. Erschließung neuer Geschäfts­felder\n\n * *Sie entwickeln eine ESG-Strategie, die nachhaltige Unternehmens­praktiken fördert und zukünftige regulatorische Anforderungen berück­sichtigt, und stellen deren Umsetzung sicher*\n\n * *Sie kommunizieren unsere strate­gischen Ziele* empfänger­gerecht sowohl an interne Stakeholder als auch an externe Partner und unterstützen unseren Vorstand bei strate­gischen Entscheidungen\n\n \n \n\n \n Damit alles glatt geht: \n \n\n * *Erfolgreicher Studien­abschluss* in Betriebs- bzw. Volks­wirtschafts­lehre, Strate­gischem Management oder einem verwandten Fachgebiet\n\n * *Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Unternehmens­strategien* sowie Führungs­erfahrung in einer vergleich­baren Rolle, vorzugsweise in einem interna­tionalen Strategie­beratungs­umfeld\n\n * *Praxiserfahrung in der Entwicklung und Implemen­tierung von ESG-Strategien* mit dem Ziel der Förderung nachhaltiger und sozialverant­wortlicher Unternehmens­praktiken\n\n * *Fachkenntnisse im M&A-Bereich* inkl.

Erfahrung in der Identifi­kation und Bewertung potenzieller Übernahmen oder Fusionen zur Unterstützung des Unternehmens­wachstums\n\n * *Analytische und strategische Denkweise* verbunden mit routiniertem Know-how in der Durchführung und Inter­pretation von Markt- und Wettbewerbs­analysen\n\n * *Kommunikationsstärke, insb. zur in- und externen Vermittlung komplexer Sachver­halte, sowie ausgeprägte soziale Kompetenz und Durchsetzungs­stärke* zur bereichs­über­greifenden Zusammen­arbeit mit verschiedenen Stakeholdern auf unterschied­lichen Ebenen\n\n \n \n\n \n \n Ihre Vorteile bei BOMAG: \n \n\n * *BOMAG Betriebsrenten­system*\n Sie erhalten nach sechs Monaten Betriebs­zugehörigkeit automatisch einen Arbeit­geber­beitrag in Höhe von derzeit 50,00 € monatlich und einen weiteren Zuschuss in Höhe von 50 % auf Ihren Eigenbeitrag (derzeit maximal 50,00 €) in Ihre BOMAG Betriebs­rente.\n\n * *Flexible Arbeitszeiten*\n Wir achten auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance und bieten Ihnen flexible Arbeits­zeiten, Brückentage und Teilzeit­arbeit.\n\n * *Familienfreund­lichkeit*\n Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Neben unseren Betreuungs­möglichkeiten in der Kindertages­stätte EPG Linos und indivi­duellen Arbeitszeit­regelungen bieten wir unter anderem Ferien­freizeiten in Zusammen­arbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familie e.V.\n\n * *Mitarbeiter­events*\n Unsere regelmäßigen Mitarbeiter­events wie z.

B. das Sommerfest, abteilungs­interne Weihnachts­feiern sowie Jubiläums­feiern ermöglichen ein feierliches Beisammensein.\n\n * *Mitarbeiter-App*\n Unsere interne Kommuni­kation wird über unsere Mitarbeiter-App B1 sicher­gestellt. Neben aktuellen Unternehmens­informationen bietet die App auch die Möglichkeit eines Mitarbeiter­chats sowie die digitale Abwicklung von einer Vielzahl an Workflows (z.

B. Adressänderungen).\n\n * *Sport- und Fitness­angebote*\n Durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass können Sie mit einer einzigen Mitglied­schaft in über 6.500 Sport- und Wellness­einrichtungen in ganz Deutschland trainieren. Darüber hinaus bieten wir weitere Sport­angebote wie z.

B. die Teilnahme an Firmenläufen, Ski­freizeiten oder Fußball­spielen.\n\n \n \n\n \n \n \n BOMAG Betriebsrentensystem\n\n Sie erhalten nach sechs Monaten Betriebs­zugehörigkeit automatisch einen Arbeitgeber­beitrag in Höhe von derzeit 50,00 € monatlich und einen weiteren Zuschuss in Höhe von 50 % auf Ihren Eigen­beitrag (derzeit maximal 50,00 €) in Ihre BOMAG Betriebs­rente.\n\n \n\n \n \n Flexible Arbeitszeiten\n\n Wir achten auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance und bieten Ihnen flexible Arbeits­zeiten, Brückentage und Teilzeit­arbeit.\n\n \n\n \n \n Familienfreundlichkeit\n\n Wir legen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Neben unseren Betreuungs­möglichkeiten in der Kindertages­stätte EPG Linos und individuellen Arbeitszeit­regelungen bieten wir unter anderem Ferien­freizeiten in Zusammen­arbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familie e.V.\n\n \n\n \n \n Mitarbeiterevents\n\n Unsere regelmäßigen Mitarbeiter­events wie z.

B. das Sommerfest, abteilungsinterne Weihnachts­feiern sowie Jubiläums­feiern ermöglichen ein feierliches Beisammensein.\n\n \n\n \n \n Mitarbeiter-App\n\n Unsere interne Kommunikation wird über unsere Mitarbeiter-App B1 sichergestellt. Neben aktuellen Unternehmens­informationen bietet die App auch die Möglichkeit eines Mitarbeiter­chats sowie die digitale Abwicklung von einer Vielzahl an Workflows (z.

B. Adressänderungen).\n\n \n\n \n \n Sport- und Fitnessangebote\n\n Durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass können Sie mit einer einzigen Mitglied­schaft in über 6.500 Sport- und Wellness­einrichtungen in ganz Deutschland trainieren. Darüber hinaus bieten wir weitere Sport­angebote wie z.

B. die Teilnahme an Firmenläufen, Skifrei­zeiten oder Fußball­spielen.\n\n \n\n \n\n \n\n Bewerben Sie sich jetzt! \n \n Kontakt \n Bewerben Sie sich jetzt!\n\n Katharina van Bebber\n Teamleiterin Personalbetreuung\n [06742 100 130](tel:+496742100130)\n\n [katharina.vanBebber@bomag.com](mailto:katharina.vanBebber@bomag.com)\n\n [Bewerben](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8420606&src=360)