608 Jobs für arbeitsrecht

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit ... AD

...Arbeitsrecht Dienstleistungsmentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Versprechen, auf die Sie zählen können: Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, flexible Arbeitszeiten (teilweise Home...

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit ... AD

...Arbeitsrecht Dienstleistungsmentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Versprechen, auf die Sie zählen können: Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, flexible Arbeitszeiten (teilweise Home...

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit ... AD

...Arbeitsrecht Dienstleistungsmentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Versprechen, auf die Sie zählen können: Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, flexible Arbeitszeiten (teilweise Home...

HR-Referent Grundsatzfragen & Arbeitsrecht (m/w/d)*

...Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und/oder Gewerkschaften gesammelt. Du bringst sehr gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht mit. Der Blick du...

Legal Expert – Labour Law & Works ...

...Arbeitsrechts zu fördern. Sie stehen dem Team der lokalen Personalabteilung in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite und unterstützen Führungskräfte sowie Management in personalr...

HR Referent Personalwesen / Arbeitsrecht (m/w/d)*

...Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und/oder Gewerkschaften gesammelt. Du bringst sehr gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht mit. Der Blick du...

Volljurist als HR-Referent Arbeitsrecht (m/w/d)*

...Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und/oder Gewerkschaften gesammelt. Du bringst sehr gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht mit. Der Blick du...

Betriebswirt als HR-Referent Arbeitsrecht (m/w/d)*

...Arbeitsrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen und/oder Gewerkschaften gesammelt. Du bringst sehr gute Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht mit. Der Blick du...

Legal Expert HR / Employment Law (m/w/d)

...Arbeitsrechts zu fördern. Sie stehen dem Team der lokalen Personalabteilung in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen beratend zur Seite und unterstützen Führungskräfte sowie Management in personalr...

HR Generalist (m/w/d) - Innovatives Tech-Unternehmen (Stuttgart)

...Arbeitsrecht und sicherer Umgang mit HR-Systemen von Vorteil Begeisterung für die Tech-Branche und Interesse an modernen Arbeitswelten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Vielf...

HR Business Partner (m/w/d) Medizintechnik (Stuttgart)

...Arbeitsrecht und Change Management Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Sozialle...

Kopie von Abteilungsleiter:in (m/w/d) - Vertrieb Arbeitsrecht

Begleite uns auf dem Weg zu Deutschlands größter und modernster Kanzlei für Verbraucherrecht!Wir alle sind als Verbraucher:innen – ganz gleich, ob als Mieter:in, Kund:in, Angestellte:r – immer wieder ...

Junior HR Business Partner (m/w/d)

...Arbeitsrecht Du bist ein absoluter Teamplayer, liebst was du tust und zeichnest dich darüber hinaus durch Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kommunikationsstärke, eine strukturierte Arbeitsweise und ...

Personalsachbearbeiter (w/m/d) Lohnbuchhaltung in Voll- oder Teilzeit ... AD

...Arbeitsrecht Dienstleistungsmentalität, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Versprechen, auf die Sie zählen können: Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, flexible Arbeitszeiten (teilweise Home...

Personalreferent (m/w/d) AD

...arbeitsrechtlichen Fragestellungen Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Unterstützung bei der Steuerung von HR-Projekten sowie Entwicklung, Optimierung und Implementieru...